Сарненська територіальна міська громада друга по величині на Рівненщині нині активно працює над першочерговими завданнями. Міський голова Руслан Серпенінов під час робочої зустрічі з консультантами Рівненського РВ АМУ розповів – «Нині у громаді вже утворено усі органи ради, призначено заступників голови, сформовано виконавчий комітет, проведено перші сесії, визначено найбільш проблемні питання, працюємо над реорганізацією сільських рад. Розглянули вже програми соціально-економічного та культурного розвитку громади, триває затвердження цільових програм. Добре що залишаються надходження від акцизного податку на пальне, у такий спосіб ми маємо додатковий ресурс, а це близько 20 млн. грн.»
Виконавча директорка Рівненського РВ АМУ Тетяна Грещук розповіла оновленому складу ради та міському голові – про основні засади роботи Асоціації міст України.
Консультант з правових питань Рівненського РВ АМУ проєкту ПУЛЬС Василь Курилас надав роз’яснення щодо реорганізації, про переведення працівників з державної служби в органи місцевого самоврядування, про призначення старост та їх зону відповідальності. Нагадав про повноваження у сфері культури та про передачу майна і переведення працівників. Одна з найбільших галузей у Сарненській громаді – освіта. 80% працівників з району тепер працюватимуть у Сарненській міській громаді. Тому потрібно правильно сформувати бюджет - нагадали експерти.
Невдовзі на повну потужність у Сарнах запрацює ЦНАП, там працюватиме 10 фахівців, при потребі каже Руслан Серпенінов, штат розширимо. Водночас громада очікує встановлення програмного забезпечення «Соціальна громада» - тоді мешканці зможуть отримувати максимальний пакет адмінпослуг.
Повідомляє Рівненське РВ АМУ в рамках Проєкту ПУЛЬС
Немає коментарів:
Дописати коментар