У громадах Рівненської області презентували новий проєкт для молодіжних працівників та працівниць «ІМПУЛЬС». Проєкт «ІМПУЛЬС» покликаний надати ресурси та експертизу для зміцнення молодіжної політики у громаді, навчаючи та підтримуючи молодіжних працівників, щоб у відповідних управлінських процесах голос молоді був якомога гучнішим та інфраструктура для молоді у громаді розвивалась.
Біла Криниця |
Наталя Чигир заступниця начальника Управління у справах молоді та спорту Рівненської ОДА розповіла – «Спеціалісти управління надаватимуть комунікаційну підтримку в рамках проєкту, а також будуть долучені до головних активностей, адже нині вимог до реалізації молодіжної політики багато, однак законодавча база не допрацьована, тому правила часто змінюються».
Гоща |
Керівниця ГО «Центр громадських ініціатив «Віадук» Оксана Вільчинська детально презентувала основні завдання та активності в рамках проєкту, наголосила на важливості розвитку молодіжної політики, яку мають впроваджувати молодіжні працівники спільно з молоддю.
Корець |
З громадою також працюватимуть досвідчені ментори, які спільно з командою оберуть пріоритетні теми над якими будуть працювати упродовж 5 місяців.
Здолбунів |
Острог |
Нагадаємо, в межах проєкту ментори та тренери охоплять 10 громад партнерок проєкту Говерла в Рівненській області, передбачені дослідження, базовий та спеціалізовані тренінги програми «Молодіжний працівник», а також адвокація молодіжної роботи у громадах.
Сарни |
Проєкт «ІМПУЛЬС» реалізовує громадська організація «Асоціація молодіжних працівників України» в рамках Ініціативи «Молодіжний працівник», яка стала можливою завдяки Агентству США з міжнародного розвитку (USAID) та щирій підтримці американського народу через Проєкт USAID «ГОВЕРЛА».
Зміст цього заходу не обов’язково відображає погляди USAID та Уряду США.
Немає коментарів:
Дописати коментар